Tarifverhandlungen bei Diakonie Niedersachsen stocken
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Tariffverhandlungen in Niedersachsen: Diakonie betroffen
Hannover () – In der dritten Verhandlungsrunde für die mehr als 45.000 Beschäftigten der Diakonie Niedersachsen hat es nach Gewerkschaftsangaben bislang keine Annäherung gegeben. Ver.di teilte am Montag mit, dass essentielle Themen wie verbesserte Zulagen für Nacht- und Wochenendarbeit weiterhin ungelöst seien.
Die Arbeitgeberseite habe lediglich eine Entgeltsteigerung von 2,3 Prozent ab Mai 2026 angeboten, was aus Gewerkschaftssicht acht Monate ohne Tariferhöhung bedeute.
Zwei weitere Erhöhungen von je 2,0 Prozent sollen folgen, was über die gesamte Laufzeit von 31 Monaten zu einem Reallohnverlust führen würde.
„Das ist keine Wertschätzung, sondern Hinhaltetaktik“, kritisierte Anne Thies aus der ver.di-Tarifkommission. Die Gewerkschaft erwartet für die nächste Verhandlungsrunde am 12. November Bewegung von der Arbeitgeberseite.
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Häufig gestellte Fragen (FAQ)
Wie heißen die Personen in diesem Beitrag?
Die im Artikel vorkommenden vollständigen Namen von Personen sind: Anne Thies.
Welche Organisationen oder Institutionen werden genannt?
Ver.di, Diakonie Niedersachsen, Anne Thies, dts Nachrichtenagentur
Wann ist das Ereignis passiert?
Das Ereignis fand am 12. November statt.
Wo spielt die Handlung des Artikels?
Hannover
Worum geht es in einem Satz?
In der dritten Verhandlungsrunde für die über 45.000 Beschäftigten der Diakonie Niedersachsen hat es laut Ver.di keine Fortschritte gegeben, da zentrale Themen wie verbesserte Zulagen unlösbar geblieben sind und das Arbeitgeberangebot von 2,3 Prozent Entgeltsteigerung erst ab Mai 2026 als unzureichend kritisiert wird.
Was war der Auslöser für den Vorfall?
Mangelnde Annäherung in Verhandlungen
Essentielle Themen ungelöst (Zulagen für Nacht- und Wochenendarbeit)
Angebot der Arbeitgeberseite als unzureichend (Entgeltsteigerung von 2,3 Prozent ab Mai 2026)
Keine Tariferhöhung für acht Monate
Erwartete Reallohnverluste über die Laufzeit von 31 Monaten
Kritik an Arbeitgeberseite (Hinhaltetaktik)
Wie hat die Öffentlichkeit oder Politik reagiert?
Keine Annäherung in der dritten Verhandlungsrunde
Essentielle Themen wie Zulagen für Nacht- und Wochenendarbeit ungelöst
Arbeitgeberseite bietet lediglich 2,3% Entgeltsteigerung ab Mai 2026 an
Gewerkschaft sieht dies als acht Monate ohne Tariferhöhung
Zwei weitere Erhöhungen von je 2,0% geplant
Gefahr eines Reallohnverlusts über 31 Monate
Kritik von ver.di: "Keine Wertschätzung, sondern Hinhaltetaktik"
Erwartung von Bewegung in der nächsten Verhandlungsrunde am 12. November
Welche Konsequenzen werden genannt?
Keine Annäherung in den Verhandlungen
Essentielle Themen ungelöst
Nur begrenzte Entgeltsteigerung angeboten
Acht Monate ohne Tariferhöhung
Reallohnverlust über die gesamte Laufzeit
Kritik an mangelnder Wertschätzung
Erwartungen auf Bewegung in der nächsten Verhandlungsrunde
Gibt es bereits eine Stellungnahme?
Ja, im Artikel wird eine Stellungnahme zitiert. Anne Thies aus der ver.di-Tarifkommission kritisierte: "Das ist keine Wertschätzung, sondern Hinhaltetaktik."
