News - Vermischtes - aktuelle Entwicklungen und Hintergründe
Destatis: Personal in Gesundheitsämtern um 1,3 Prozent gewachsen
Wiesbaden () – Zum Jahresende 2024 arbeiteten in Deutschland einschließlich der externen Mitarbeiter 26.655 Personen in Gesundheitsämtern. Das waren 335 Personen oder 1,3 Prozent mehr als im Vorjahr, wie das Statistische Bundesamt (Destatis) am Mittwoch unter Verweis auf die Ergebnisse des regionalen Gesundheitspersonalmonitorings mitteilte. Die Zahl der auf die volle Arbeitszeit umgerechneten Beschäftigten (Vollzeitäquivalente) lag Ende 2024 bei 21.745 und stieg gegenüber dem Vorjahr um 275 beziehungsweise ebenfalls 1,3 Prozent.
Ende 2024 hatten laut Destatis 24.920 in Gesundheitsämtern beschäftigte Personen einen unbefristeten und 1.735 Personen einen zeitlich befristeten Arbeitsvertrag. Während das unbefristete Personal im Jahr 2024 um 800 Personen oder 3,3 Prozent wuchs, ging die Zahl der Personen mit zeitlich befristeten Arbeitsverträgen um 465 oder 21,1 Prozent zurück. Ziel des deutlichen Zuwachses an unbefristetem Personal ist die nachhaltige Stärkung der Gesundheitsämter. Zum Stichtag 31. Dezember 2024 bildeten unbefristete Tarifbeschäftigte mit 83 Prozent die größte Personengruppe in Gesundheitsämtern, gefolgt von 10 Prozent verbeamtetem und 7 Prozent befristetem Personal.
Gut die Hälfte des Personals in Gesundheitsämtern (51 Prozent) waren nach Angaben des Bundesamts zum Jahresende 2024 Hochqualifizierte. Hierbei handelt es sich um Personen mit Hochschul-, Meister-, Techniker- oder Fachschulabschluss. Zwischen den Regionen variierte dieser Anteil von 26 Prozent bis 88 Prozent. Im Laufe des Jahres 2024 stieg das Personal in Gesundheitsämtern mit einem hohen Bildungsabschluss um 335 Personen (+2,5 Prozent).
Insgesamt setzte sich das Personal der Gesundheitsämter Ende 2024 zu 20 Prozent aus Ärzten und Zahnärzten, zu 54 Prozent aus Fachpersonal und zu 26 Prozent aus Verwaltungspersonal zusammen. Während das ärztliche und zahnärztliche Personal im Vorjahresvergleich insgesamt um 130 Personen oder 2,5 Prozent und das Fachpersonal um 415 Personen oder 2,9 Prozent zunahm, ging das Verwaltungspersonal im gleichen Zeitraum um 205 Personen oder 2,9 Prozent zurück, erklärte das Statistische Bundesamt.
Zum Jahresende 2024 war das Personal in Gesundheitsämtern nach Angaben der Statistiker im Bundesdurchschnitt 47,6 Jahre alt, wobei sich die Altersverteilung stark zwischen den Regionen unterschied: Der Anteil der unter 35-Jährigen variierte regional zwischen 6 Prozent und 28 Prozent und lag im Bundesdurchschnitt bei 15 Prozent. Der Anteil der ab 55-jährigen Beschäftigten lag Ende 2024 im Bundesdurchschnitt bei 34 Prozent. Zwischen den Regionen variierte dieser Anteil zwischen 18 Prozent und 47 Prozent. Dabei wird die Altersverteilung in Gesundheitsämtern wenig vom Regionstyp (städtische Region, Region mit Verstädterungsansatz, ländliche Region) beeinflusst.
Zum Stichtag 31. Dezember 2024 arbeiteten mit einem Anteil von 82 Prozent besonders viele Frauen in Gesundheitsämtern. Sie waren laut Destatis mit anteilig 60 Prozent auch deutlich häufiger teilzeitbeschäftigt als Männer (22 Prozent). Insgesamt arbeiteten 47 Prozent des Personals in Gesundheitsämtern in Vollzeit, 53 Prozent in Teilzeit und 0,4 Prozent als geringfügig Beschäftigte. Beim Beschäftigungsumfang kamen im Bundesdurchschnitt 1,2 Personen auf eine Vollzeitstelle. Zwischen den Regionen variierte dieser Wert von 1,1 bis 1,4.
Die Einsatzbereiche des Personals in Gesundheitsämtern sind breit gefächert. Tätigkeitsbereiche mit dem größten Arbeitsanteil waren Ende 2024 Kinder- und Jugendgesundheit mit 18 Prozent, Verwaltung mit 14 Prozent sowie Sozialpsychiatrie und psychische Gesundheit mit 12 Prozent. Bei Ärzten einschließlich Zahnärzten lag der größte Arbeitsanteil im Tätigkeitsbereich Kinder- und Jugendgesundheit (30 Prozent), gefolgt vom Bereich Begutachtung von Erwachsenen (17 Prozent).
Bist du ein guter Leser? 👍
Welcher Begriff kam im Artikel vor?
Bist du ein guter Leser? 👍
Welcher Begriff kam im Artikel vor?
Bist du ein guter Leser? 👍
Welcher Begriff kam im Artikel vor?
Bist du gut in Tic Tac Toe? 👍
Spielername und geheimes Wort gehören zusammen. Das Captcha wird nur beim ersten autorisierten Spiel für diese Kombination in diesem Browser abgefragt.
Top 3
| Platz | Name | Punkte | Siege |
|---|---|---|---|
| Lade Rangliste ... | |||
| Text-/Bildquelle: | Übermittelt durch www.dts-nachrichtenagentur.de |
| Bildhinweis: | Gesundheitsamt (Archiv) |
Häufig gestellte Fragen (FAQ)
Wie heißen die Personen in diesem Beitrag?
Im Artikel werden keine vollständigen Namen von Personen erwähnt. Es handelt sich um allgemeine Informationen über das Personal in Gesundheitsämtern in Deutschland ohne namentliche Nennungen.
Welche Organisationen oder Institutionen werden genannt?
Die genannten Organisationen, Parteien oder Institutionen sind:
Statistisches Bundesamt, Destatis, Gesundheitsämter, Bundesamt.
Wann ist das Ereignis passiert?
Datum: 31. Dezember 2024
Wo spielt die Handlung des Artikels?
Die beschriebenen Ereignisse finden in Deutschland statt, insbesondere in den Gesundheitsämtern des Landes.
Worum geht es in einem Satz?
Zum Jahresende 2024 zählten die Gesundheitsämter in Deutschland 26.655 Mitarbeiter, darunter 24.920 mit unbefristeten Verträgen, wobei der Anteil an Hochqualifizierten 51 Prozent betrug und die Struktur des Personals stark regional variierte.
Was war der Auslöser für den Vorfall?
Der Hintergrund für das beschriebene Ereignis ist der stetige Anstieg und die Anpassung des Personals in deutschen Gesundheitsämtern, insbesondere in Reaktion auf den gestiegenen Bedarf an gesundheitlicher Infrastruktur und den Herausforderungen, die mit der COVID-19-Pandemie verbunden sind. Der Zuwachs an unbefristeten Arbeitsverträgen zielt darauf ab, die dauerhafte Leistungsfähigkeit und Stabilität der Gesundheitsämter zu sichern.
Wie hat die Öffentlichkeit oder Politik reagiert?
Im Artikel wird die Zunahme des unbefristeten Personals in Gesundheitsämtern thematisiert, das Ende 2024 auf 24.920 Personen anwuchs, während die Zahl der befristet Beschäftigten signifikant zurückging. Die Daten zeigen auch, dass über 51 Prozent des Personals hochqualifiziert sind und der Anteil junger Beschäftigter in den verschiedenen Regionen stark variiert, was auf Herausforderungen in der Altersverteilung hinweist.
Welche Konsequenzen werden genannt?
Die Folgen oder Konsequenzen, die im Artikel erwähnt werden, sind:
Zuwachs unbefristeter Arbeitsverträge, Rückgang befristeter Arbeitsverträge, nachhaltige Stärkung der Gesundheitsämter, Anstieg von hochqualifiziertem Personal, Veränderung der Altersverteilung, hoher Anteil von Frauen im Gesundheitswesen, unterschiedliche Beschäftigungsarten (Vollzeit, Teilzeit), variierende Altersstruktur zwischen den Regionen, breit gefächerte Einsatzbereiche des Personals.
Gibt es bereits eine Stellungnahme?
Im Artikel wird eine Stellungnahme des Statistischen Bundesamts zitiert, die auf die Entwicklungen im Personalbereich der Gesundheitsämter hinweist. Demnach stieg die Zahl der unbefristet beschäftigten Mitarbeiter im Jahr 2024 um 800 Personen oder 3,3 Prozent, während sich zeitlich befristete Verträge um 465 Personen oder 21,1 Prozent verringerten, was als Ziel zur nachhaltigen Stärkung der Gesundheitsämter interpretiert wird.
Stadt Wiesbaden
Wiesbaden, die Landeshauptstadt von Hessen, ist bekannt für ihre historischen Thermalquellen und eleganten Bauten. Die Stadt hat eine reiche Kulturgeschichte, die sich in Architektur und Museen widerspiegelt. Besonders bemerkenswert sind die Kurhausanlage und die zahlreichen Parks, die zum Verweilen einladen. Wiesbaden ist auch ein wichtiger Standort für die Gesundheit, wie die Zahlen der Gesundheitsämter zeigen. Mit einem kontinuierlichen Anstieg an Fachpersonal und unbefristeten Arbeitsverhältnissen wird die Stadt aktiv in die Verbesserung ihrer Gesundheitsversorgung investieren.
- Ölkonzerne ziehen wegen Benzinpreis-Prüfung vor Gericht - 31. Juli 2026
- Neue Kürzungen: Wohnungswirtschaft schickt Brandbrief an Merz - 31. Juli 2026
- Kretschmer stellt Haltung zur AfD klar - 31. Juli 2026
