Fachkräftelücke bei medizinischen Fachangestellten sinkt deutlich
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Fachkräftemangel im Gesundheitswesen in Köln
Köln () – Im dritten Quartal 2025 ist die Fachkräftelücke bei medizinischen Fachangestellten in Deutschland im Vergleich zu Juni um 88 Prozent auf nur noch 206 nicht zu besetzende Stellen gesunken. Das geht aus einer noch unveröffentlichten Studie des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (KOFA) am Institut der deutschen Wirtschaft hervor, über die die „Rheinische Post“ in ihrer Montagsausgabe berichtet.
Gleichzeitig stieg die Fachkräftelücke für spezialisierte Fachkrankenpfleger um 24 Prozent auf 1.265 nicht zu besetzende Stellen. Die Studienautoren sehen einen Hinweis auf Umstrukturierungen im Zuge der laufenden Krankenhausreform, die vorsieht, dass sich Krankenhäuser mehr spezialisieren. „Die gesunkene Nachfrage in Gesundheitsberufen darf nicht darüber hinwegtäuschen, dass hier langfristig großer Personalbedarf besteht“, sagte Studienautor Jurek Tiedemann der Zeitung. Er führte aus: „Der demografische Wandel erhöht die Nachfrage nach Gesundheitsleistungen und verringert zugleich das Arbeitskräftepotenzial.“
Insgesamt hat sich die Fachkräftelücke auf dem Arbeitsmarkt zum Ende des dritten Quartals deutlich verringert – um etwa 18 Prozent gegenüber dem September des Vorjahres. Damit gab es bundesweit laut der KOFA-Studie über 367.000 offenen Stellen, für die es rechnerisch keine passend qualifizierten Arbeitslosen gibt.
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Häufig gestellte Fragen (FAQ)
Wie heißen die Personen in diesem Beitrag?
Die vollständigen Namen der Personen im Artikel sind: Jurek Tiedemann.
Welche Organisationen oder Institutionen werden genannt?
Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung (KOFA), Institut der deutschen Wirtschaft, Rheinische Post.
Wann ist das Ereignis passiert?
Das beschriebene Ereignis fand im dritten Quartal 2025 statt.
Wo spielt die Handlung des Artikels?
Köln, Deutschland
Worum geht es in einem Satz?
Im dritten Quartal 2025 ist die Fachkräftelücke bei medizinischen Fachangestellten in Deutschland auf 206 unbesetzte Stellen gesunken, während die Lücke für spezialisierte Fachkrankenpfleger auf 1.265 gestiegen ist, was auf Umstrukturierungen im Rahmen der Krankenhausreform hinweist.
Was war der Auslöser für den Vorfall?
Sinkende Fachkräftelücke bei medizinischen Fachangestellten
Anstieg der Fachkräftelücke bei spezialisierten Fachkrankenpflegern
Umstrukturierungen im Zuge der Krankenhausreform
Erhöhte Spezialisierung von Krankenhäusern
Auswirkungen des demografischen Wandels auf Gesundheitsleistungen
Im Artikel wird nicht beschrieben, wie Politik, Öffentlichkeit oder Medien reagiert haben.
Welche Konsequenzen werden genannt?
Fachkräftelücke bei medizinischen Fachangestellten gesunken
Anstieg der Fachkräftelücke für spezialisierte Fachkrankenpfleger
Hinweis auf Umstrukturierungen im Krankenhauswesen
Langfristiger Personalbedarf im Gesundheitssektor
Erhöhter Bedarf an Gesundheitsleistungen durch demografischen Wandel
Verringerung der Fachkräftelücke um 18 Prozent im Vergleich zum Vorjahr
Über 367.000 offene Stellen ohne passend qualifizierte Arbeitslose
Gibt es bereits eine Stellungnahme?
Ja, im Artikel wird eine Stellungnahme einer Person zitiert. Studienautor Jurek Tiedemann sagte: "Die gesunkene Nachfrage in Gesundheitsberufen darf nicht darüber hinwegtäuschen, dass hier langfristig großer Personalbedarf besteht."